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南宁办公室装修|办公室如何装修设计,才能更好地凸显以人为本

南宁办公室装修|办公室如何装修设计,才能更好地凸显以人为本
 
企业经营发展离不开员工的表现,当下企业管理者已逐渐认识到办公环境与员工效率之间的密切关系。南宁办公室装修,实现的不仅是方便办公的实用性,更要“以人为本”打造舒适、美观、人性化和富有人文精神的空间效果以满足员工心理层面的需求。南宁办公室装修该如何落实“以人为本”?在小锐看来,这首先要在空间分割、空间布局、办公家具、空间色彩等方面做出考虑。
 


1.空间布局。南宁企业在进行办公室装修前,需先与设计师进行深入沟通,以让设计师明白企业的特点、规划、文化理念、组织结构和工作模式。企业高效的协作与流程,离不开各个部门区域清晰的动线规划,而这需要设计师对企业有一定了解。
 


2.装修材料。想要更大限度的激发员工的工作热情和工作效率,需要先将员工视为家人,照顾他们的健康和安全。绝大多数装修材料中都含有一定的有害物质,符合国家安全标准的装修材料,含有的有害物质含量在合理范围内,对个人健康无害,便宜的装修材料存在有害物质超标的隐患,威胁员工身心健康。有些装修材料,需要数年时间才能将所含的有害物质挥发殆尽,因此“以人为本”的另一大要求是选择安全合格高质量的装修材料。
 


3.强弱电。强电主要用于照明和电力,在装修设计时需要考虑的是减少损耗和提高效率;弱电用于传播信号和信息交换,需要考虑的是信息传送的效果,确保保真度、速度、广度和可靠性等方面。强弱电属于隐蔽工程,在材料和安装上均不能省,否则后续出现问题,很难进行维护,影响日常工作效率。
 


4.空间隔断。同一企业包含不同部门,彼此之前工作模式、工作喜欢,对办公环境的期待各不相同,需要进行合适的隔断设计,避免彼此之间相互干扰,降低工作效率。例如市场部经常打电话、经常开会,而研发部门需要安静的环境以提升专注度,两者之间需要进行适当的隔断,以保证两者之间能高效完成各自的工作,又能保证沟通的效率。吸烟区、茶歇区,同样需要与办公区做出隔断。
 


5.色彩风格。这同样能够反映出一家企业的文化特定,是创新的还是守旧的,日常是活跃的,还是沉闷的。行业、规模、企业文化等方面均影响着企业办公室设计色彩和风格的特点,如外企偏好明亮简约的色彩和通透的玻璃,鼓励创新的企业则偏好采用亮眼的色彩,如粉绿色、粉红色、粉黄色等,活跃整体环境氛围,刺激员工灵感。色彩风格影响员工对环境的感受,体现“以人为本”原则的办公室色彩设计总是独具风格而又舒适的。
 


想要更大限度的激发员工的工作热情和效率,需要先将他们视为家人,照顾他们的感受和健康,同时让他们有所体会,这也是南宁办公室装修设计“以人为本”的意义。这绝非无可厚非,而是达成双赢助力企业的可持续性发展。

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